都知道，卡鲁公牛已经接近解体 。索德史尽管今天击败了雄鹿，罗赞两位历史篮球但过去10场比赛，湖人公牛还是交易建输掉了其中8场
，放大至整个赛季
，目标目前20场比赛结束
，改变公牛战绩只有6胜14负，值得追篮仅仅好过活塞 、福建l福奇才 、大历黄蜂三支球队 。卡鲁再看看这两个数据 ：1、索德史本赛季公牛的罗赞两位历史篮球首发阵容，德罗赞+拉文+武切维奇+帕威+科比怀特，湖人五人同时在场105分钟 ，交易建公牛百回合失分122.2分 ，净负对手10.5分2 、本赛季公牛的“三巨头”，德罗赞+拉文+武切维奇，三人同时在场386分钟，公牛百回合得失分104.8分/120.2分 ，净负对手15.5分如果一支球队的三个主要核心在一起
，不仅没办法赢球，而且百回合还要净负对手15.5分 ，那么这支球队还有继续以三人为核心建队的意义吗
？这个问题 ，也许根本不需要思考
。值得注意的还有这个，本场对阵雄鹿，拉文和德罗赞全部缺席
，官方给出的原因是：拉文右脚酸痛 、德罗赞左脚踝扭伤 。一般来说，交易到来之前，球星都会被雪藏，球队战绩不佳 、拉文和德罗赞同时缺席
、年轻球员带队止血，很难不让人遐想公牛是否要有所操作 。事实也是，过去一段时间有关公牛的流言不断，其中与公牛绯闻最多 、讨论最多的球队 ，大概就是湖人 。据此前Shams报道 ，湖人对拉文有兴趣，不过因为上赛季交易的成功（原本尝试得到欧文，最终得到一些出色的角色球员  ，然后打进了西部决赛），湖人会在交易里更有耐心  ，而且因为拉文薪水实在太高 ，湖人很多球员加在一起才能完成交易，公牛也一定会要求得到里夫斯。然后在今天，Hoopswire名记Amico补充报道 ，如果湖人想要得到拉文 ，那么公牛不仅仅想要得到里夫斯，还想要得到八村垒 ，这两位也是湖人目前交易价值比较高的球员。再看看拉文本赛季的表现，一共18场比赛
，场均21.0分4.9篮板3.4助攻 ，投篮命中率44.3%，三分命中率33.6% ，他的得分
、助攻、投篮命中率、三分命中率均为加盟公牛以来的个人新低。拉文目前的表现正处于过去几年的低点 ，他的状态非常不稳定，可以在前一场只得到8分、然后下一场暴砍51分，也可以在一场比赛拿到23投36分、然后过两场单场9中1，只得到2分。当然拉文已经证明过自己 ，他兼顾有球与无球，但他的合同太大 ，去年刚刚签下5年2.15亿 ，未来3年年薪接近4500万，所以想得到他并不简单，预计他的交易价值不会太高，可能只是1个首轮，最多1个首轮+1个互换。同样在今天，湖人队记Jovan Buha做客了一档节目，然后谈到了湖人在交易市场的目标，Jovan Buha的观点与Shams不同
，他表示：“我确实听说 ，湖人对德罗赞和卡鲁索的兴趣更大 。”德罗赞和卡鲁索同时加盟湖人？老实说 ，这比拉文加盟湖人更加靠谱。先说德罗赞
，德罗赞在加盟公牛后打出了生涯又一春
 ，过去两年全部入选全明星，不过本赛季他的表现有下滑，场均21.3分3.2篮板4.6助攻 ，投篮命中率45.0%，三分命中率36.4%，真实命中率54.4%
 。比起拉文，德罗赞更需要持球，但德罗赞的一个更好交易的地方在于，他本赛季的年薪只有2860万 ，而且还是合同年，所以他的交易价值可能会比拉文更低，最多可能只需要一个首轮签，而且还可能是受保护首轮。再看看卡鲁索
，上赛季卡鲁索入选了最佳阵容一防，本赛季他的表现依然很强势 ，场均出战23.7分钟 ，可以拿到9.7分3.5篮板2.2助攻1.4抢断 ，投篮命中率54.5%，三分命中率46.4%，真实命中率69.9%。就在今天击败雄鹿的比赛里，卡鲁索还成为了获胜功臣，他在第四节最后时刻投进了一记绝平三分 ，随后的加时赛又贡献了关键防守，全场9中4 、三分5中3，拿到11分5助攻2抢断。卡鲁索的防守不用多说 ，难得的是 ，本赛季他的三分投得又多又准，已经具备了顶级3D条件 ，而且他的合同也不大，本赛季946万、下赛季989万，所以理论上来说，他的交易价值说不定比拉文、德罗赞更大
。此前就有记者透露过，卡鲁索有超过两位数球队在追逐  ，他说不定能换到两个首轮签；今天HoopsHype名记Michael Scotto的报道是，多名NBA高管认为，他们相信卡鲁索能换到一个首轮签加一个轮换级别球员 。两人加盟湖人完全不是不可能，一方面，德罗赞的家乡是洛杉矶，他和詹姆斯
、浓眉的关系非常好，两年前就商讨过加盟可能性；另一方面，卡鲁索是在湖人打出的名堂，他曾经帮助湖人拿到过冠军，重新加盟不需要太多磨合，毕竟詹姆斯
、浓眉对他不要太熟悉。当然，难点依然是筹码 ，如果德罗赞 、卡鲁索加盟的话，湖人肯定会失去里夫斯，大概率还要加上八村垒，但，有了德罗赞、卡鲁索之后，还需要里夫斯和八村垒吗 ？也许值得商讨 。你觉得如果有机会的话 ，湖人应该去争取得到德罗赞和卡鲁索吗？举报/反馈